القيادة والإدارة
برنامج القيادة التنفيذية الحكومية
يُعدّ هذا البرنامج كبار القادة العامين للمسؤولية التنفيذية، ويغطي الاتجاه الاستراتيجي وتنفيذ السياسات والمالية العامة والحوكمة والقيادة في الأزمات والإصلاح المؤسسي.
المقدمة
يُعدّ برنامج "القيادة التنفيذية الحكومية" كبار القادة العامين لتحقيق النتائج تحت الرقابة السياسية والقيود القانونية وتوقعات الجمهور. وتختلف الأدوار التنفيذية في الحكومة اختلافًا واضحًا عن نظيراتها في القطاع الخاص: فالسلطة موزّعة والقرارات موثّقة للتدقيق والمواطنون يحكمون على الأداء مباشرة. وتبني دورة برنامج القيادة التنفيذية الحكومية الحكم والانضباط الذي تتطلبه هذه الأدوار. ويدرس المشاركون القيادة الاستراتيجية وتنفيذ السياسات والمسؤولية المالية والحوكمة والمساءلة والقيادة خلال الأزمات. وعلاوة على ذلك، تتناول الدورة أطرًا منها إطار الحوكمة العامة لمنظمة التعاون الاقتصادي وتخطيط الاستمرارية ISO 22301 وبطاقة الأداء المتوازن ونموذج ADKAR. كما تتناول الأخلاقيات والتفاعل مع أصحاب المصلحة والمرونة المؤسسية. ونتيجة لذلك، يخرج المشاركون بقدرة على قيادة المؤسسات العامة بكفاءة ونزاهة ومصداقية.
أهداف دورة برنامج القيادة التنفيذية الحكومية
- تطبيق ممارسات القيادة التنفيذية داخل الحدود القانونية والأخلاقية للقطاع العام.
- تحديد الاتجاه الاستراتيجي بالرؤية والأولويات والأهداف القابلة للقياس.
- تنفيذ السياسات والبرامج بخطط تنفيذ وروتين أداء.
- إدارة المالية العامة والموارد بمساءلة وانضباط مالي.
- بناء هياكل حوكمة بصلاحيات قرار ورقابة واضحة.
- قيادة الاستجابة للأزمات بقيادة الحوادث وتخطيط الاستمرارية.
- التواصل علنًا بمصداقية خلال الرقابة وعدم اليقين.
- تطوير المواهب والتعاقب والقدرات داخل المؤسسات العامة.
- إشراك المواطنين والوزراء وجهات الرقابة بنزاهة.
- بناء المرونة المؤسسية وممارسة التحسين المستمر.
منهجية الدورة
تعتمد الدورة على أساليب تفاعلية وتطبيقية:
- ورش عمل مُيسَّرة على تحديات تنفيذية حيّة في الحكومة.
- دراسات حالة لقرارات قيادية عامة ناجحة وأخرى فاشلة.
- محاكاة لاجتماعات قرار على مستوى مجلس الوزراء والمجالس والأزمات.
- لعب أدوار للبيانات الوزارية والتعامل مع الإعلام والتواصل العام.
- عمل جماعي على خطط التنفيذ وأطر الحوكمة ومقترحات الإصلاح.
- تخطيط عملي يحوّل كل إطار إلى التزام تنفيذي.
الفئات المستهدفة
- كبار الموظفين المدنيين ومسؤولو الوزارات.
- التنفيذيون في الجهات والهيئات الحكومية.
- قادة الحكومات البلدية والإقليمية.
- مستشارو السياسات ومديرو البرامج.
- قادة التحوّل الرقمي في القطاع العام.
- المهنيون المستعدون لأدوار قيادية عامة عليا.
محتوى دورة برنامج القيادة التنفيذية الحكومية
أسس القيادة التنفيذية الحكومية
- • تعريف القيادة التنفيذية في القطاع العام.
- • فهم الواجبات القانونية والمساءلة وثقة الجمهور.
- • تطبيق أنماط جولمان الستة في بيئة مقيّدة.
- • بناء الذكاء العاطفي والوعي الذاتي التنفيذي.
- • تأسيس المصداقية مع الوزراء والعاملين والمواطنين.
- • تقييم نقاط قوتك التنفيذية وفجواتها.
- • وضع أولويات شخصية للتطوير القيادي العام.
الاتجاه الاستراتيجي وتنفيذ السياسات
- • تطبيق PESTEL وتحليل أصحاب المصلحة على الاستراتيجية العامة.
- • وضع أهداف استراتيجية ببطاقة الأداء المتوازن وOKRs.
- • ترجمة السياسة إلى خطط تنفيذ بمراحل ومسؤولين.
- • إجراء تحليل التكلفة والعائد وتقييم الأثر التنظيمي.
- • بناء وحدات التنفيذ وروتين مراجعة الأداء.
- • إدارة المخاطر بسجلات المخاطر والضوابط الداخلية.
- • صياغة إطار للاتجاه الاستراتيجي والتنفيذ.
المالية العامة والحوكمة والمساءلة
- • إدارة الموازنات والتكاليف وتوزيع الموارد بمسؤولية.
- • تطبيق الانضباط المالي ومبادئ القيمة مقابل المال.
- • تصميم هياكل حوكمة بصلاحيات قرار ورقابة.
- • العمل مع المجالس واللجان ووظائف التدقيق.
- • إدارة نزاهة المشتريات وتعارض المصالح.
- • الاستعداد للرقابة والتدقيق والرقابة العامة.
- • بناء إطار للحوكمة والمساءلة.
القيادة في الأزمات والمرونة المؤسسية
- • تطبيق تخطيط استمرارية الأعمال ISO 22301.
- • قيادة الاستجابة للطوارئ بهياكل قيادة الحوادث.
- • التواصل في الأزمات بمبادئ CERC.
- • التنسيق بين الوزارات والجهات ومستويات الحكم.
- • إدارة استمرارية الخدمات العامة الأساسية.
- • التعامل مع الأحداث الضارة والمساءلة العامة.
- • بناء خطة للمرونة المؤسسية.
الأفراد والتغيير وقيادة الإصلاح
- • بناء الفرق التنفيذية ومسارات التعاقب.
- • قيادة التغيير بخطوات كوتر الثماني ونموذج ADKAR.
- • التواصل بشأن الإصلاح وبناء دعم أصحاب المصلحة.
- • تطبيق الأخلاقيات والشفافية ومكافحة الفساد.
- • قياس تقدّم الإصلاح بمؤشرات موثوقة.
- • بناء القدرات والتعلّم المؤسسي.
- • إنهاء خطة عمل شخصية للقيادة التنفيذية الحكومية.
الخاتمة
عند إتمام برنامج القيادة التنفيذية الحكومية بنجاح، سيكون المشاركون قد اكتسبوا معرفة عملية بالقيادة التنفيذية العامة والاتجاه الاستراتيجي وتنفيذ السياسات والمالية العامة والحوكمة والمرونة في الأزمات. كما سيكتسبون مهارات في القيادة التنفيذية العامة والتخطيط الاستراتيجي والتنفيذ وممارسة الحوكمة والمساءلة والقيادة في الأزمات مع الإصلاح المؤسسي، إلى جانب خطة عمل شخصية. وقد صمّم مركز جينتكس للتدريب هذا البرنامج لمساعدة كبار القادة العامين على خدمة المواطنين بكفاءة ونزاهة.
الأسئلة الشائعة
ما هو برنامج "القيادة التنفيذية الحكومية"؟
يُعدّ كبار القادة العامين للمسؤولية التنفيذية في الحكومة. ويدرس المشاركون القيادة التنفيذية العامة والاتجاه الاستراتيجي وتنفيذ السياسات والإدارة المالية والحوكمة والمساءلة والقيادة في الأزمات والإصلاح المؤسسي.
ما هي أبرز فوائد الالتحاق ببرنامج "القيادة التنفيذية الحكومية"؟
يحصل المشاركون على حكم استراتيجي أقوى، وتنفيذ سياسات أكثر موثوقية، وهياكل مساءلة أوضح. كما تدير المؤسسات المال العام بشكل أفضل، وتستجيب للأزمات بترتيبات استمرارية مُختبرة، وتقود الإصلاح بثقة عامة أعلى.
ما هي المهارات التي سأكتسبها من برنامج "القيادة التنفيذية الحكومية"؟
ستطوّر أربع مهارات أساسية: القيادة التنفيذية العامة والحوكمة الأخلاقية، والتخطيط الاستراتيجي وتنفيذ السياسات، وإدارة المالية العامة والمساءلة، والقيادة في الأزمات مع الإصلاح المؤسسي.
ما هي الأدوات أو المنهجيات أو المعايير التي يغطيها برنامج "القيادة التنفيذية الحكومية"؟
تغطي الدورة أنماط جولمان الستة للقيادة، وPESTEL، وبطاقة الأداء المتوازن، وOKRs، وتحليل التكلفة والعائد وتقييم الأثر التنظيمي، وسجلات المخاطر والضوابط الداخلية، وممارسة القيمة مقابل المال، وضوابط نزاهة المشتريات، واستمرارية الأعمال ISO 22301، وهياكل قيادة الحوادث، ومبادئ CERC للتواصل في الأزمات، وخطوات كوتر الثماني، ونموذج ADKAR.
كيف يتم تطبيق ما يتضمنه برنامج "القيادة التنفيذية الحكومية" في بيئة العمل الفعلية؟
يطبّق المشاركون الأساليب على مهام تنفيذية حيّة، مثل تحديد أولويات وزارة وبناء خطة تنفيذ وإعداد إطار حوكمة وإدارة تمرين أزمات وقيادة برنامج إصلاح مع التفاعل مع أصحاب المصلحة. وتنتهي كل وحدة بالتزام عملي، ما ينقل التعلّم مباشرة إلى القيادة في القطاع العام.
اتصل بفريقنا ودعنا نساعدك في العثور على الخيار المناسب.
المقدمة
يُعدّ برنامج "القيادة التنفيذية الحكومية" كبار القادة العامين لتحقيق النتائج تحت الرقابة السياسية والقيود القانونية وتوقعات الجمهور. وتختلف الأدوار التنفيذية في الحكومة اختلافًا واضحًا عن نظيراتها في القطاع الخاص: فالسلطة موزّعة والقرارات موثّقة للتدقيق والمواطنون يحكمون على الأداء مباشرة. وتبني دورة برنامج القيادة التنفيذية الحكومية الحكم والانضباط الذي تتطلبه هذه الأدوار. ويدرس المشاركون القيادة الاستراتيجية وتنفيذ السياسات والمسؤولية المالية والحوكمة والمساءلة والقيادة خلال الأزمات. وعلاوة على ذلك، تتناول الدورة أطرًا منها إطار الحوكمة العامة لمنظمة التعاون الاقتصادي وتخطيط الاستمرارية ISO 22301 وبطاقة الأداء المتوازن ونموذج ADKAR. كما تتناول الأخلاقيات والتفاعل مع أصحاب المصلحة والمرونة المؤسسية. ونتيجة لذلك، يخرج المشاركون بقدرة على قيادة المؤسسات العامة بكفاءة ونزاهة ومصداقية.
أهداف دورة برنامج القيادة التنفيذية الحكومية
- تطبيق ممارسات القيادة التنفيذية داخل الحدود القانونية والأخلاقية للقطاع العام.
- تحديد الاتجاه الاستراتيجي بالرؤية والأولويات والأهداف القابلة للقياس.
- تنفيذ السياسات والبرامج بخطط تنفيذ وروتين أداء.
- إدارة المالية العامة والموارد بمساءلة وانضباط مالي.
- بناء هياكل حوكمة بصلاحيات قرار ورقابة واضحة.
- قيادة الاستجابة للأزمات بقيادة الحوادث وتخطيط الاستمرارية.
- التواصل علنًا بمصداقية خلال الرقابة وعدم اليقين.
- تطوير المواهب والتعاقب والقدرات داخل المؤسسات العامة.
- إشراك المواطنين والوزراء وجهات الرقابة بنزاهة.
- بناء المرونة المؤسسية وممارسة التحسين المستمر.
منهجية الدورة
تعتمد الدورة على أساليب تفاعلية وتطبيقية:
- ورش عمل مُيسَّرة على تحديات تنفيذية حيّة في الحكومة.
- دراسات حالة لقرارات قيادية عامة ناجحة وأخرى فاشلة.
- محاكاة لاجتماعات قرار على مستوى مجلس الوزراء والمجالس والأزمات.
- لعب أدوار للبيانات الوزارية والتعامل مع الإعلام والتواصل العام.
- عمل جماعي على خطط التنفيذ وأطر الحوكمة ومقترحات الإصلاح.
- تخطيط عملي يحوّل كل إطار إلى التزام تنفيذي.
الفئات المستهدفة
- كبار الموظفين المدنيين ومسؤولو الوزارات.
- التنفيذيون في الجهات والهيئات الحكومية.
- قادة الحكومات البلدية والإقليمية.
- مستشارو السياسات ومديرو البرامج.
- قادة التحوّل الرقمي في القطاع العام.
- المهنيون المستعدون لأدوار قيادية عامة عليا.
محتوى دورة برنامج القيادة التنفيذية الحكومية
أسس القيادة التنفيذية الحكومية
- • تعريف القيادة التنفيذية في القطاع العام.
- • فهم الواجبات القانونية والمساءلة وثقة الجمهور.
- • تطبيق أنماط جولمان الستة في بيئة مقيّدة.
- • بناء الذكاء العاطفي والوعي الذاتي التنفيذي.
- • تأسيس المصداقية مع الوزراء والعاملين والمواطنين.
- • تقييم نقاط قوتك التنفيذية وفجواتها.
- • وضع أولويات شخصية للتطوير القيادي العام.
الاتجاه الاستراتيجي وتنفيذ السياسات
- • تطبيق PESTEL وتحليل أصحاب المصلحة على الاستراتيجية العامة.
- • وضع أهداف استراتيجية ببطاقة الأداء المتوازن وOKRs.
- • ترجمة السياسة إلى خطط تنفيذ بمراحل ومسؤولين.
- • إجراء تحليل التكلفة والعائد وتقييم الأثر التنظيمي.
- • بناء وحدات التنفيذ وروتين مراجعة الأداء.
- • إدارة المخاطر بسجلات المخاطر والضوابط الداخلية.
- • صياغة إطار للاتجاه الاستراتيجي والتنفيذ.
المالية العامة والحوكمة والمساءلة
- • إدارة الموازنات والتكاليف وتوزيع الموارد بمسؤولية.
- • تطبيق الانضباط المالي ومبادئ القيمة مقابل المال.
- • تصميم هياكل حوكمة بصلاحيات قرار ورقابة.
- • العمل مع المجالس واللجان ووظائف التدقيق.
- • إدارة نزاهة المشتريات وتعارض المصالح.
- • الاستعداد للرقابة والتدقيق والرقابة العامة.
- • بناء إطار للحوكمة والمساءلة.
القيادة في الأزمات والمرونة المؤسسية
- • تطبيق تخطيط استمرارية الأعمال ISO 22301.
- • قيادة الاستجابة للطوارئ بهياكل قيادة الحوادث.
- • التواصل في الأزمات بمبادئ CERC.
- • التنسيق بين الوزارات والجهات ومستويات الحكم.
- • إدارة استمرارية الخدمات العامة الأساسية.
- • التعامل مع الأحداث الضارة والمساءلة العامة.
- • بناء خطة للمرونة المؤسسية.
الأفراد والتغيير وقيادة الإصلاح
- • بناء الفرق التنفيذية ومسارات التعاقب.
- • قيادة التغيير بخطوات كوتر الثماني ونموذج ADKAR.
- • التواصل بشأن الإصلاح وبناء دعم أصحاب المصلحة.
- • تطبيق الأخلاقيات والشفافية ومكافحة الفساد.
- • قياس تقدّم الإصلاح بمؤشرات موثوقة.
- • بناء القدرات والتعلّم المؤسسي.
- • إنهاء خطة عمل شخصية للقيادة التنفيذية الحكومية.
الخاتمة
عند إتمام برنامج القيادة التنفيذية الحكومية بنجاح، سيكون المشاركون قد اكتسبوا معرفة عملية بالقيادة التنفيذية العامة والاتجاه الاستراتيجي وتنفيذ السياسات والمالية العامة والحوكمة والمرونة في الأزمات. كما سيكتسبون مهارات في القيادة التنفيذية العامة والتخطيط الاستراتيجي والتنفيذ وممارسة الحوكمة والمساءلة والقيادة في الأزمات مع الإصلاح المؤسسي، إلى جانب خطة عمل شخصية. وقد صمّم مركز جينتكس للتدريب هذا البرنامج لمساعدة كبار القادة العامين على خدمة المواطنين بكفاءة ونزاهة.
الأسئلة الشائعة
ما هو برنامج "القيادة التنفيذية الحكومية"؟
يُعدّ كبار القادة العامين للمسؤولية التنفيذية في الحكومة. ويدرس المشاركون القيادة التنفيذية العامة والاتجاه الاستراتيجي وتنفيذ السياسات والإدارة المالية والحوكمة والمساءلة والقيادة في الأزمات والإصلاح المؤسسي.
ما هي أبرز فوائد الالتحاق ببرنامج "القيادة التنفيذية الحكومية"؟
يحصل المشاركون على حكم استراتيجي أقوى، وتنفيذ سياسات أكثر موثوقية، وهياكل مساءلة أوضح. كما تدير المؤسسات المال العام بشكل أفضل، وتستجيب للأزمات بترتيبات استمرارية مُختبرة، وتقود الإصلاح بثقة عامة أعلى.
ما هي المهارات التي سأكتسبها من برنامج "القيادة التنفيذية الحكومية"؟
ستطوّر أربع مهارات أساسية: القيادة التنفيذية العامة والحوكمة الأخلاقية، والتخطيط الاستراتيجي وتنفيذ السياسات، وإدارة المالية العامة والمساءلة، والقيادة في الأزمات مع الإصلاح المؤسسي.
ما هي الأدوات أو المنهجيات أو المعايير التي يغطيها برنامج "القيادة التنفيذية الحكومية"؟
تغطي الدورة أنماط جولمان الستة للقيادة، وPESTEL، وبطاقة الأداء المتوازن، وOKRs، وتحليل التكلفة والعائد وتقييم الأثر التنظيمي، وسجلات المخاطر والضوابط الداخلية، وممارسة القيمة مقابل المال، وضوابط نزاهة المشتريات، واستمرارية الأعمال ISO 22301، وهياكل قيادة الحوادث، ومبادئ CERC للتواصل في الأزمات، وخطوات كوتر الثماني، ونموذج ADKAR.
كيف يتم تطبيق ما يتضمنه برنامج "القيادة التنفيذية الحكومية" في بيئة العمل الفعلية؟
يطبّق المشاركون الأساليب على مهام تنفيذية حيّة، مثل تحديد أولويات وزارة وبناء خطة تنفيذ وإعداد إطار حوكمة وإدارة تمرين أزمات وقيادة برنامج إصلاح مع التفاعل مع أصحاب المصلحة. وتنتهي كل وحدة بالتزام عملي، ما ينقل التعلّم مباشرة إلى القيادة في القطاع العام.
شركاء في التعلم والتطوير
يشمل شركاؤنا في التعلم شركات ومؤسسات رائدة تثق في مركز جينتكس للتدريب لتقديم دورات تدريبية احترافية وبرامج تطوير مهني عالية الجودة. معًا نقدم برامج تدريبية مؤثرة تدعم تنمية المهارات، وتطوير القيادات، وتعزيز التميز المؤسسي من خلال دورات تدريبية دولية مصممة لتلبية احتياجات مختلف القطاعات.
.png)
